(趣旨)

第1条　この要綱は，地域活性化起業人制度(企業人材派遣制度)推進要綱(令和3年3月30日付け総行応第78号総務省地域力創造グループ地域自立応援課長通知)に基づき，地域の活性化及び再生を図るために設置する西会津町地域活性化起業人(以下「地域活性化起業人」という。)に関し，必要な事項を定めるものとする。

(定義)

第2条　この要綱において「地域活性化起業人」とは，三大都市圏(国土利用計画法(昭和49年法律第92号)第4条に規定する全国計画に基づく埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，岐阜県，愛知県，三重県，京都府，大阪府，兵庫県及び奈良県の区域の全部をいう。以下同じ。)に所在する民間企業等に勤務する者(三大都市圏に本社機能を有する民間企業等にあつては，三大都市圏外に勤務する者を含み，入社後2年未満の者及び民間企業等からの派遣の際現に町の区域に勤務する者を除く。)であつて，継続して町に派遣され，地域の活性化及び再生につながる業務に従事するものをいう。

(従事業務)

第3条　地域活性化起業人は，町の地域の活性化及び再生に関する業務に従事する。

(委嘱)

第4条　地域活性化起業人は，派遣元企業で得たノウハウ及び知見を活かし，業務遂行できる経験を有する者のうちから，町長が委嘱する。

(受入期間)

第5条　派遣元企業から地域活性化起業人を受け入れる期間(以下「受入期間」という。)は，6か月以上とし，最長3年まで延長することができる。

(就業条件等)

第6条　地域活性化起業人の就業条件その他必要な事項については，町と派遣元企業が協議の上，定めるものとする。

(解嘱)

第7条　町長，地域活性化起業人が次の各号のいずれかに該当する場合は，これを解嘱することができる。

(守秘義務)

第8条　地域活性化起業人は，職務上知り得た秘密を漏らしてはならない。その職を退いた後も，同様とする。

(補則)

第9条　この要綱の施行に関し必要な事項は，町長が別に定める。